Angajati pe grupe de vârsta: 50% peste 50 de ani, 43% intre 30 si 50 de ani, 7% sub 30 de ani.

Ponderea angajaților pe naționalități: 100% români

În 2023, contribuția totală pentru sănătate, pensii și asigurări sociale plătită de Rompetrol Well Services în România a crescut la 1.115.520 USD.

Angajamentul nostru față de siguranță se extinde dincolo de angajații noștri, la partenerii și furnizorii noștri, clienții noștri și comunitățile în care ne desfășurăm activitățile. Abordarea noastră bazată pe risc urmează un set clar de standarde aliniate cu cerințele de reglementare naționale și internaționale.

Sistemul de management QHSE Rompetrol Well Services acoperă prevederile unui set exhaustiv de cerințe legale, grupate în aproximativ 27 de documente (legi, decrete, ordonanțe) în vigoare în prezent și își bazează principiile pe proceduri interne detaliate de evaluare a riscurilor. Toți angajații Rompetrol Well Services sunt acoperiți de sistemul de management QHSE în vigoare.

În 2023, Rompetrol Well Services a oferit în mod regulat cursuri de formare în domeniul sănătății și siguranței în muncă (SSO), în conformitate cu legislația aplicabilă:

• Training privind cerințele legale (lunar)
• Matrice de formare profesională
• Alte traininguri profesionale pentru dezvoltarea locurilor de muncă (soferi de stivuitoare, șoferi profesioniști, IWCF, Bosiet, etc.)
• Plan anual de instruire
• Instruiri de siguranță rutieră

Pentru a îmbunătăți performanța companiei în materie de sănătate și siguranță, în 2023 au fost aplicate măsuri specifice:

• Căsuța poștală HSE și raportare HSE săptămânală, întâlnire de management HSE
• Audituri de siguranță, BBS
• Planul de audit intern 2023
• Investigarea incidentelor conform legislaţiei române
• JSA și evaluarea riscurilor pentru toate operațiunile
• Traininguri obligatorii, traininguri profesionale

În 2023, Rompetrol Well Services a dedicat 384 de ore instruirii QHSE, a efectuat 3 exerciții de incendiu/de urgență, 51 de audituri/inspecții QHSE, a înregistrat 236.867 de ore de muncă lucrate, fără decese, cazuri de prim ajutor sau orice alte incidente de siguranță, fără daune materiale, boli profesionale, boli/decese non-profesionale, aproape accidente sau scurgeri și fără inspecții sau sancțiuni ale autorităților.

Ca parte a sistemului său de management QHSE, compania oferă campanii de conștientizare a siguranței rutiere, monitorizare GPS a flotei și programe de conducere defensivă pentru a asigura siguranța transportului (indicatorii sunt raportați în ședințele săptămânale ale managementului).

Vedeți mai multe despre performanța noastră în Raportul de sustenabilitate al grupului 2023